SCHWARZE STIMMEN

Um unsere Unterstützung für die Black Lives Matter-Bewegung zu stärken, haben wir Kontakt zu mehreren unserer schwarzen Gäste, Reisebüros und Entertainer aufgenommen, um uns ihre Geschichten anzuhören und zu besprechen, wie VACAYA an ihrer Seite stehen kann, während wir uns alle für Veränderungen einsetzen. Hier stellen wir Ihnen drei dieser unglaublichen Menschen vor. Wir ermutigen jeden von Ihnen, sich seinen Herausforderungen zu stellen und auch seine guten Zwecke zu unterstützen. Gemeinsam haben wir die Fähigkeit, die Welt zu verändern.

LERNEN SIE ISREBA WHEELER AIKEN KENNEN

Reba ist die eine Hälfte des dynamischen Duos Reba & Peaches – zwei starke schwarze Frauen, die bei VACAYA ein Zuhause gefunden haben.

Reba teilt mit: „Ich bin so müde. Ich habe es satt, immer wieder das Gleiche wiederholen zu müssen, nur um es dann zu ignorieren. Ich habe das Gefühl, als würde ich mit dem Kopf gegen eine Mauer stoßen. Ich habe es satt zu kämpfen. Ich habe es satt, als NHI (No Human Involved) eingestuft zu werden. Ich habe es satt, nicht atmen zu können. Wenn ich durch die Straßen gehe, spüre ich es … du hasst mich und kennst mich nicht einmal.

„Wenn ich mit VACAYA reise, kann ich diese Frustrationen hinter mir lassen und ein bisschen Utopie erleben. Eine Sache, die ich an den Reisen liebe, ist, dass alle „Hallo“ sagen, wenn sie aneinander vorbeikommen, egal ob sie sich kennen oder nicht. Niemand hat uns jemals darum gebeten. Es passiert einfach. Wäre es nicht großartig, wenn wir diesen einfachen Akt der Freundlichkeit in unseren Alltag integrieren könnten: Blickkontakt herstellen, lächeln und einander „Hallo“ sagen? Deshalb fordere ich Sie heute auf, dies in Ihren Heimatstädten zu tun, um sich gegenseitig zu zeigen: „Ich sehe Sie“, „Ich respektiere Sie“, „Ich schätze Sie“. Was uns allen gerade bevorsteht, ist so gewaltig. Wir müssen einen Weg finden, es etwas beherrschbarer zu machen. Mit dieser kleinen Tat haben wir gemeinsam die Macht, die Welt zu verändern … ein „Hallo“ nach dem anderen.“

Zu Ehren von Reba und Peaches hat VACAYA in ihrem Namen eine Spende an Doing4Others geleistet. Wir ermutigen Sie, gemeinsam mit uns diese großartige Organisation zu unterstützen. Die Mission von Doing4Others besteht darin, das Engagement der Gemeinschaft zu fördern und Führungsqualitäten, Empathie und Karrierebereitschaft für die nächste Generation von Freiwilligen aufzubauen.

Um Doing4Others zu unterstützen, besuchen Sie https://www.doing4others.org .

TREFFEN SIE LAURENCE PINCKNEY

Laurence Pinckney, Präsident von Zenbiz Travel, LLC. Laurence hat die letzten 15 Jahre damit verbracht, der schwarzen LGBT+-Community als eines ihrer führenden Reisebüros zu dienen. Von 2001 bis 2005 war er Mitorganisator der Black Pride NYC, der Dominica Island Heat-Events und der Nubian Dreams & UHCC Cruises. Aufgrund des Mangels an Vielfalt und Inklusion innerhalb der LGBT-Gemeinschaft wuchsen überall auf der Welt Black Prides und alternative Veranstaltungen für schwarze LGBTQ-Gemeinschaften.

Laurence äußerte seine Gedanken zu allem, was heute vor sich geht: „Es nimmt kein Ende. Immer und immer und immer wieder. Dieses Mal fühlt es sich jedoch anders an. Aber um sicherzustellen, dass dies der Fall ist, müssen zunächst JEDE erkennen, dass es ein Problem gibt. Wir können das nicht alleine schaffen. Jeder von uns muss eine Rolle spielen.

„Im Reisegeschäft kommt es auf die Repräsentation an. Wenn wir unsere eigenen Gesichter in den Anzeigen und auf den Websites nicht sehen, gehen wir oft davon aus, dass wir nicht willkommen sind. Viel zu lange waren wir unterrepräsentiert oder gar nicht vertreten. Was Zenbiz Travel von Anfang an an VACAYA interessierte, war, dass mir aufgefallen ist, dass VACAYA Marketing betreibt, das unsere Gesichter einbezieht. Das kam im LGBT-Reisemarketing selten vor. Nach einem Gespräch mit The Vacayans wurde sofort klar, dass VACAYA etwas anderes machen wollte. Sie unterstützen uns, also unterstützen wir sie. Wir sind stolz darauf, diese Botschaft unseren Kunden und anderen zur Unterstützung von VACAYA zu überbringen. Wir werden VACAYA weiterhin ermutigen, noch weiter voranzukommen. Inklusive Bilder sind ein toller erster Schritt, aber was passiert darüber hinaus? Das sind die Fragen, die wir jetzt gemeinsam beantworten müssen.

„Die Vacayans haben mich gefragt, wie ich diejenigen herausfordern würde, die Teil der Lösung sein möchten. Deshalb biete ich diese Herausforderung jedem an: Lesen oder schauen Sie sich 40 Minuten lang schwarze Medien an. Ich empfehle The Root ( www.theroot.com ), Black News Channel ( https://blacknewschannel.com/about/ ) oder AM Joy (auf MSNBC). Ich empfehle auch den preisgekrönten Film BURDEN von Nathan Hale Williams . 40 Minuten können nicht nur Ihre Perspektive verändern, sondern dieser Wandel in der Art und Weise, wie Sie die Dinge sehen, hat die Macht, die Welt zu verändern.“

Zu Ehren von Laurence hatte VACAYA in seinem Namen eine Spende an die National Black Justice Coalition gefordert. NBJC ist eine Bürgerrechtsorganisation, die sich für die Stärkung schwarzer, lesbischer, schwuler, bisexueller, transgender, queerer und gleichgeschlechtlicher Menschen (LGBTQ/SGL), einschließlich Menschen mit HIV/AIDS, einsetzt. Die Mission von NBJC besteht darin, Rassismus, Homophobie sowie LGBTQ/SGL-Voreingenommenheit und Stigmatisierung zu beenden.

Um gemeinsam mit uns die National Black Justice Coalition zu unterstützen, besuchen Sie http://www.nbjc.org/donate/ .

Und um Laurence und sein Team bei Zenbiz Travel zu unterstützen, besuchen Sie https://www.zenbiztravel.com .

TREFFEN SIE COREY CRAIG

Corey gab letztes Jahr sein VACAYA-Debüt auf unserer Ptown-Kreuzfahrt und wird diesen Herbst bei unserem Mexiko-Resort-Urlaub und im kommenden Februar auf unserer Karibik-Kreuzfahrt zurückkehren, um dort aufzutreten.

Auf die Frage nach seiner Meinung zu allem, was gerade vor sich geht, antwortete Corey: „Vereinfacht ausgedrückt ist es so, als hätte jemand schon seit Ewigkeiten JEDEN TAG im Aufzug gefurzt und jeder würde ihn ENDLICH darauf aufmerksam machen. Mein Glaube an die Menschheit wurde jedoch wiederhergestellt, als ich sah, wie viele Menschen unterschiedlicher Rassen und Ethnien für das Richtige marschierten. Bei der nächsten Normalität geht es wirklich darum, das Haus zu putzen – die Lethargie und Untätigkeit loszulassen, die uns an diesen Ort gebracht haben. Ich erwarte von niemandem eine Entschuldigung, aber ich bitte um Anerkennung dafür, dass es ein Problem gibt. Um die tiefgründigen Worte von Kimberly Jones wiederzugeben: Seien Sie sich darüber im Klaren, dass wir Gleichberechtigung und nicht Rache anstreben.“

Wenn Sie Kimberlys Video noch nicht gesehen haben, sollten Sie es sich unbedingt ansehen ( https://www.youtube.com/watch?v=sb9_qGOa9Go ).

„VACAYA hat mich gefragt, wie ich Menschen herausfordern würde, die Teil der Lösung sein möchten, und meine Antwort ist dreifach. Betrachten Sie diese Gelegenheit zunächst als das größte Situationsbewusstseinsseminar aller Zeiten. Gehen Sie Ihren persönlichen Vorurteilen auf den Grund und versuchen Sie herauszufinden, wann sie entstanden sind und wo Sie sie gelernt haben. Fragen Sie sich: Haben diese Vorurteile mich zu einem besseren Menschen gemacht und mich beschützt? Ich vermute, dass das nicht der Fall ist. Sobald Sie die Ursprünge dieser Vorurteile erkannt haben, ist es viel einfacher, sie zu ändern. Und zweitens … muss man die Geschichte der Schwarzen besser verstehen. Drei Seiten in einem Lehrbuch reichen nicht aus. Man muss tiefer graben. Ein tieferes Verständnis ist entscheidend, um Veränderungen herbeizuführen. Und schließlich, wenn Sie einen Fehler sehen – und ich spreche von kleinen Fehlern und großen W-Fehlern – schweigen Sie nicht. Sag etwas. Etwas tun. Wir müssen füreinander einstehen und das gilt insbesondere innerhalb der LGBT+-Community.

„VACAYA vertrat von Anfang an die Denkweise der vollständigen Inklusion. Zu oft werden Veranstaltungen aufgrund des Marketings gekennzeichnet. Wir haben den Wünschen einiger weniger Rechnung getragen, eine ansonsten farbenfrohe Tanzfläche monolithisch zu halten. Wenn ein Plakat zu viele farbige Menschen zeigt (oder in manchen Fällen sogar nur eine Person), wird es allzu oft als ethnisch schwules Ereignis abgetan. Was mich dazu gereizt hat, mit VACAYA zusammenzuarbeiten, war die offene Ansprache und Einbeziehung in ihr Marketing, und dafür bin ich so dankbar. Fragen Sie sich: „Fühle ich mich in der Nähe von Schwarzen auf einer Kreuzfahrt oder in einem Resort nur dann wohl, wenn sie hinter der Bar, in einem DJ-Pult oder in irgendeiner Servicerolle sitzen?“ Wenn das stimmt, dann ist VACAYA nichts für Sie. Wenn Sie generell ein Problem mit Diversität haben, ist VACAYA nicht das Richtige für Sie. VACAYA sagt, dass sie „für jeden gemacht“ sind, aber nicht jeder ist für VACAYA gemacht. Und das ist in Ordnung. Es gibt viele andere Möglichkeiten, wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie nur mit anderen zusammen sein können, die genau wie Sie sind. Aber wenn Sie wirklich glauben, dass wir alle gleich sind, dann hoffe ich, dass ich die Chance bekomme, Sie kennenzulernen und auf unserer nächsten gemeinsamen Reise einen Moment mit Ihnen zu verbringen.“

Zu Ehren von Corey hat VACAYA eine Spende an den Black Trans Travel Fund geleistet. Corey fährt fort: „Es ist herzzerreißend zu wissen, dass die schwarze Trans-Community landesweit immer noch ermordet wird und niemand sich für sie einsetzt oder ihre Geschichten an die Öffentlichkeit bringt.“ Die schwarze Trans-Community hat unsere LGBT+-Gleichstellungsbewegung ins Leben gerufen. Das Mindeste, was wir tun können, ist, ihnen zu helfen, sich ohne Belästigung und Gewalt durch die Welt zu bewegen.“

Wir ermutigen Sie, sich unserer Unterstützung anzuschließen. Um mehr zu erfahren oder einen Beitrag zu leisten, besuchen Sie https://www.blacktranstravelfund.com/ .

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